РАБОТНИК ОСВОБОЖДАЕТСЯ ОТ СУДЕБНЫХ РАСХОДОВ ВНЕ ЗАВИСИМОСТИ ОТ РЕЗУЛЬТАТОВ РАССМОТРЕНИЯ ТРУДОВОГО СПОРА
Работник обратился в суд с иском, в котором просил восстановить его на работе, взыскать средний заработок за время вынужденного прогула и компенсировать моральный вред. По его ходатайству в процессе рассмотрения дела была назначена судебная экспертиза, обязанность по оплате которой суд возложил на истца (поскольку именно он являлся лицом, заявившем данное ходатайство).
По итогам судебного разбирательства суд отказал в удовлетворении иска, после чего работник подал в суд заявление о взыскании с учреждения, производившего экспертизу, и с работодателя в его пользу произведенных им судебных расходов на эту экспертизу. Суд первой инстанции оставил это заявление без удовлетворения, мотивировав свое определение тем, что:
а) работник добровольно произвел оплату;
б) определение о назначении экспертизы в части возложения обязанности по оплате экспертизы никем не обжаловалось;
в) в удовлетворении иска было отказано.
Суды апелляционной и кассационной инстанций согласились с выводами нижестоящего суда и оставили обжалуемое определение суда первой инстанции без изменения.
Трудовые споры и судебные расходы
Верховный Суд РФ, однако, высказал иную позицию. Он пояснил, что при рассмотрении трудового спора в суде работник с целью предоставления ему равного с работодателем доступа к правосудию освобождён трудовым законодательством от любых судебных расходов независимо от результатов рассмотрения судом его требований, в том числе в случае частичного или полного отказа в их удовлетворении. В итоге определения судов были отменены, а дело по заявлению о взыскании судебных расходов – направлено на новое рассмотрение в суд первой инстанции.
Документ: Определение Верховного Суда РФ от 31 мая 2021 г. N 41-КГ21-14-К4
Цены на услуги адвоката в Воронеже
По вопросам цены на наши юридические услуги, вы можете связаться с нами удобным для вас способом:
Телефон: +7 (473) 203-85-45
E-mail: info@dmitriev-advokat.ru
Skype: dmitriev-advokat